Mut steht am Anfang des Handelns
„LLiT sind extrem lebendig und produktiv, das macht uns besonders und hebt uns auch von anderen Netzwerken ab.“
Krefeld zählt zu den 20 deutschen Städten mit der niedrigsten Frauenerwerbsquote. Nur etwa jede zweite Frau in Krefeld ist berufstätig. Nur jede Achte ist in Vollzeit beschäftigt. Das verstärkt den Fach- und Führungskräftemangel auf dem Krefelder Arbeitsmarkt. Dabei liegt es nicht an der Qualifikation, doch was sind dann die Gründe und was muss man ändern? Hier setzen die „Leading Ladies in Town“ an, ambitionierte Frauen dabei zu unterstützen, ihre Führungs- und Fachkarriere anzugehen und auch mit für sie passenden Unternehmen in Verbindung zu kommen. So werden nicht nur hochqualifizierte Frauen, sondern auch die Krefelder Wirtschaft gestärkt – und das interessiert auch die Männer…